Copy of Вакансия: Удаленный рекрутер в HR компанию/агент по подбору персонала

Х объектов

Х вакансий

Вакансия:
УДАЛЕННЫЙ РЕКРУТЕР В HR КОМПАНИЮ

Присоединяйся к нашей удаленной команде рекрутеров и получай до 20 000 рублей за каждого кандидата!

о компании

8 (800) 555-10-04

откликнуться

Откликнуться

О проекте

Наша цель - партнерство в предоставлении персонала крупнейшим работодателям страны

BP Freelance: федеральный проект, который объединяет более 3000 профессиональных удаленных рекрутеров.

О компании

14 лет трудоустраиваем людей

Мы сертифицированное кадровое агентство, которое предоставляет персонал крупным заказчикам от Калининграда до Владивостока. Ежедневно десятки людей начинают работать в нашей компании.

Предоставляем персонал для крупнейших бизнесов России

Вы будете трудоустраивать сотрудников для Газпромстрой, УралМаш, Уральский турбинный завод, Завод Звезда, Завод Силовые машины и многих других.

36+

Субъектов России

5000+

Трудоустроенных кадров

150+

Реализованных проектов

Преимущества

Карьерный рост

Успешных кандидатов при желании рассматривам в штат компании. У нас открыты офисы в нескольких городах России

Бонусы

Удобное взаимодействие

Проводим конкурсы на проекте, разыгрываем ценные призы и денежное вознаграждение

Ты ведешь поиск кандидатов на проекты компании любым удобным для тебя способом, без ограничений - мы платим тебе за каждого кандидата до 20 000 руб.

Сопровождение куратором на всех этапах работы 24/7

Быстрый старт

Возможность обучения и развития

Пройди собеседование онлайн и начни работать уже сегодня

Интересные проекты

Мы принимаем в свою команду рекрутеров с опытом и без опыта работы в подборе персонала. Обучаем профессии в нашем корпоративном университете. По окончании обучения выдаем сертификат о повышении квалификации.

Для опытных рекрутеров периодически проводим вебинары и рассказываем о новых инструментах подбора и изменениях на рынке труда

Подбери себе проект - стройка, производство, ритейл и многое другое

Баланс личной жизни и работы

Работай в любое удобное время из любой точки мира! Нужен только ноутбук и/или телефон

Стабильный доход

Еженедельные выплаты заработной платы на карту любого российского банка

Откликнуться

Что нужно делать?

Удаленный рекрутер ведет активный поиск кандидатов во всех открытых и доступных ему источниках.

Проводит телефонное интервью, рассказывает о вакансиях проекта и сопровождает кандидата до момента его трудоустройства.

Массовый подбор вахтового персонала по всей России. Полный цикл от подбора до выхода кандидата на работу. Формирование кадрового резерва..

Откликнуться

Отзывы действующих рекрутеров

Отзыв 1
Мне 22 года, я студентка. В летний период искала подработку, чтобы был свободный график и возможность хорошо зарабатывать. Откликнулась на вакансию компании на Авито и прошла онлайн собеседование. Для работы было достаточно наличие смартфона и это тоже было плюсом. Так как у меня не было опыта я прошла обучение и мне подробно рассказали о работе. Плюсы: Свобода в выборе графика, Интересные вакансии
Стабильная зарплата, опытные наставник
Отзыв 2
Работа из дома, лояльное руководство, выстраивание рабочего графика под себя, функционал работы
Отзыв 3
Работаю с компанией 2 года. С первого дня все рассказали и показали как работать с заявками и программой. Администратор помогает подсказывает, выручает в трудных ситуациях. Кто работает, тот зарабатывает. Отношения дружеские. Выплату за кандидатов всегда получаю своевременно.
Отзыв 4
BP не единственная компания с которой я сотрудничала по предоставлению кандидатов, но по итогу осталась здесь. Мне нравится, что в компании много вариантов вакансий в разных городах России. Платят всегда вовремя
Отзыв 5
На работу в компанию попала во время декрета, искала подбработку так как был опыт в подборе персонала. Мне позвонили и рассказали о работе на фрилансе, этот вариант меня устроил так как я могла сама выбирать график работы. В этот же день я прошла внутреннее обучение и начала размещать вакансии. Опытный наставник, которого закрепили за мной всегда подсказывал и помогал. Кандидатов я начала приводить с первого месяца, и как же было приятно через неделю после их адаптации получить за них вознаграждение. Выйдя из декрета я продолжила работать в компании. Всем советую!
Отзыв 6
Подбор персонала это та сфера, в которой я хотел себя попробовать. Было приятно, что на всех этапах есть поддрежка коллег и куратора. С компанией сотрудничаю уже более 7 месяцев. Поначалу было непросто, так как нужно было понять и изучить много различных нюансов связанных с подбором персонала ( где размещать вакансии, как рассказать о вакансии кандидату и тд.) Сейчас я легко ориентируюсь в заявке, сам выбираю на какие вакансии приглашать кандидатов, и самое главное получаю за это стабильное денежное вознаграждение.